Câu chuyện: Samantha Lopez gia nhập UPS với tư cách là phụ xe trong mùa cao điểm với dự định đi học trường y vào một ngày nào đó. Giờ đây, sau 17 năm sự nghiệp tại UPS, cô đã thăng tiến qua 10 vị trí, cảm thấy được trao quyền và được khen thưởng với mỗi cơ hội mới.
Tại sao điều đó lại quan trọng: Mặc dù chương trình hoàn trả học phí là động lực ban đầu khiến Samantha quyết định chấp nhận một vị trí toàn thời gian tại UPS, nhưng chính tiềm năng mà cô nhìn thấy ở lựa chọn này đã thuyết phục cô ở lại và xây dựng sự nghiệp.
Với sự hỗ trợ từ UPS, Samantha đã hoàn thành trách nhiệm của mình với tư cách là một sinh viên toàn thời gian nghiên cứu sinh học cũng như giám sát viên bán thời gian. Cô thích tìm hiểu về nhiều hành trình sự nghiệp khác nhau mà UPS mang lại và háo hức thử sức với những vai trò mới.
Tìm hiểu sâu hơn: Samantha hiện là giám đốc bộ phận South Air ở San Antonio, Texas. Nhưng chỉ vài năm trước khi bắt đầu làm việc tại sân bay, cô thậm chí chưa bao giờ đi máy bay.
“Tôi không có kinh nghiệm và vô cùng lo sợ”, Samantha nói. “Nhưng tôi đã quyết tâm học hỏi. Chúng tôi đã đạt được kết quả, và tôi yêu thích công việc này.”
Tinh thần sẵn sàng chấp nhận rủi ro và hiểu rõ công việc đã dẫn Samantha vào một hành trình sự nghiệp mà cô chưa bao giờ có thể hình dung ra - và cô sẽ không bao giờ hối tiếc.
Chia sẻ từ người trong cuộc: “Ban đầu, tôi không nghĩ mình sẽ gắn bó với UPS lâu dài”, Samantha cho biết. “Nhưng tôi đã tìm thấy niềm đam mê trong những gì tôi làm. Tôi thích giúp nhóm của mình học hỏi, phát triển và thay đổi cuộc sống của họ trở nên tốt đẹp hơn.
“Những người làm thuê theo thời vụ nên hoàn toàn coi UPS như một nghề nghiệp”, cô nói thêm. “Không điều gì là có giới hạn. Bạn không biết công việc tại UPS có thể sẽ đi đến đâu.”
Tại UPS, chúng tôi tự hào về chính sách thăng tiến trong tổ chức - nhiều nhân viên của UPS bắt đầu làm việc bán thời gian và sau đó đăng ký công việc toàn thời gian khi họ đã học được các kỹ năng và chứng tỏ bản thân (như hệ thống học việc).
Trở thành nhân viên tiếp theo của UPS: Chúng tôi đang có kế hoạch thuê hơn 100.000 nhân viên thời vụ để giúp những ngày lễ năm nay trở nên đặc biệt. Vào đầu năm 2022, gần 35.000 nhân viên thời vụ (hơn 30% nhân viên thời vụ) đã được cung cấp công việc lâu dài với công ty.
Đừng bao giờ bỏ lỡ cơ hội tại UPS bằng cách truy cập trang web việc làm tại UPS và cài đặt thông báo việc làm ngay hôm nay. Các nhân viên của UPS hiện tại cũng có thể giới thiệu bạn bè và gia đình về các việc làm tại UPS tại ups.loop.jobs.