Wir bieten mehr als nur einen Job. Eine Tätigkeit bei UPS kann zu einer transformativen Erfahrung werden, die langfristige Karriereperspektiven bietet. Wir öffnen Türen für Wachstumschancen, denn bei UPS ist Erfolg für jeden erreichbar.

Wir bei UPS priorisieren das Wachstum und Wohlbefinden unserer Beschäftigten. Wir bieten die notwendigen Ressourcen, Unterstützung und Schulungen, damit sie ihr volles Potenzial entfalten können. Unsere vielfältigen Programme, Vorteile und Schulungen am Arbeitsplatz sind Ausdruck unseres Engagements für den Erfolg unserer Beschäftigten.

Für UPS bedeutet Geben mehr als nur einen Scheck auszustellen. Es bedeutet, die Fähigkeiten, Leidenschaft und Zeit der Beschäftigten mit dem Logistik-Know-how, den Transportressourcen und wohltätigen Spenden des Unternehmens zu kombinieren, um einen messbaren Unterschied in der Gesellschaft zu bewirken.

Wir fördern eine inklusive Kultur, in der Gleichstellung, Authentizität und ein Gefühl der Zugehörigkeit die Norm sind. Dieses Engagement ermöglicht es unseren Beschäftigten, die gleichen Werte bei Kunden, Zulieferern und Gemeindepartnern zu vertreten.

Wir haben die besten Beschäftigten der Branche und sind stolz darauf, ihnen die Belohnungen zu bieten, die sie verdienen. So erhalten z. B. unsere mehr als 400.000 Beschäftigten in den USA gute Löhne und Sozialleistungen, darunter eine solide Krankenversicherung, Beiträge zur Rentenversicherung, jährliche Gehaltserhöhungen, bezahlte Freistellungen inklusive Feiertage und Zugang zu Hilfsprogrammen.