Aproveche las oportunidades a tiempo parcial con los beneficios de los puestos a tiempo completo en UPS
Servicios médicos de bajo costo
Ha leído bien. Los empleados sindicalizados a tiempo parcial de UPS reciben los mismos beneficios médicos y de salud de bajo costo que los empleados a tiempo completo*, sin primas y con bajos o nulos copagos.
Considere el caso de Jason Grotelueschen, quien aceptó un empleo a tiempo parcial en UPS y cubrió cientos de miles de dólares en facturas médicas de su familia con los beneficios. Jason solo trabaja 15 a 20 horas a la semana, pero ya no tiene que preocuparse de las facturas médicas de su familia.
“Lo que realmente me sorprendió fue que [UPS] pagara el 100 % de la prima de mi seguro”, señaló Jason.
Salario competitivo y horas aseguradas
Nuestros empleados sindicalizados a tiempo parcial comienzan ganando $21 la hora, con aumentos salariales anuales y ajustes por el costo de la vida... e incluso reciben prestaciones de pensión. Además, los puestos a tiempo parcial generalmente ofrecen un horario fijo y establecido que asegura a los empleados 3,5 horas de trabajo cada día laboral.
Solo vea el caso de Roger Campbell, que por 25 años ha cargado camiones cada mañana en UPS ―sin renunciar a varias pasiones. Tiene dos licenciaturas, dos maestrías y un doctorado. Es miembro de la Reserva del Ejército Estadounidense y enseña natación a nivel universitario e inglés como segundo idioma.
“Me encanta estar en el Ejército”, dice Roger. “Me encanta servir a mi país. Me encanta dar clases de natación. Obviamente, me encanta enseñar a mis estudiantes, y me encanta trabajar para UPS”.
Ayuda con la matrícula
La mayoría de los empleados a tiempo parcial tienen derecho a $25 mil para matrículas y gastos universitarios a través de nuestros programas Earn & Learn y de reembolso de matrícula.
Evelyn Fuentes comenzó a trabajar en UPS a tiempo parcial en 2021. Se enteró de nuestro programa de asistencia para la matrícula y empezó a trabajar para obtener la licencia de conducir comercial. Un año después avanzó a un puesto a tiempo completo como conductora de tractocamión.
“La asistencia para la matrícula me ayudó muchísimo”, comentó Evelyn. “Afortunadamente todo estaba pagado, porque yo no tenía dinero para pagarlo por mi cuenta.”
Desarrollo profesional
Los empleados a tiempo parcial disponen de una vía probada para acceder a puestos a tiempo completo en UPS si así lo desean. De hecho, entre 2018 y 2022, 38 mil empleados a tiempo parcial ascendieron a puestos a tiempo completo.
Katheryn Cabanillas era una madre soltera adolescente cuando comenzó a trabajar a tiempo parcial en UPS. 20 años y varios ascensos después es gerente de la División Aérea y está abriendo nuevas oportunidades para ella y su familia.
“Había tantas oportunidades diferentes que podía aprovechar”, comenta Katheryn. “Quería la oficina de la esquina cuando comencé, y la conseguí”.
¿Sabía usted que… UPS está contratando a más de 100 mil empleados estacionales para la temporada alta de las festividades de 2023?
- UPS está cubriendo puestos estacionales a tiempo completo y parcial ―principalmente conductores con licencia de conducir comercial, conductores de reparto y manipuladores de paquetes estacionales―, ofreciendo salarios líderes, en múltiples turnos y en cientos de ubicaciones de todo el país.
- Los salarios por hora de los empleos estacionales comienzan en $21 para los manipuladores de paquetes y la mayoría de los ayudantes de conductor. Los trabajos como conductor comienzan en 23 USD la hora.
*Los empleados a tiempo parcial son elegibles tras un breve período de espera.