每年 8 月 28 日，UPS 都会庆祝创始人日，将此作为一个回顾自 1907 年以来塑造我们公司的价值观、愿景和员工的时刻。在公司成立 119 周年之际，我们继续发扬我们在服务、信任和决心方面的传统。
首席执行官 Carol Tomé 分享了她为能成为 UPS 故事的一部分而感到自豪的五个原因：
阅读卡罗尔对UPS传承的感想：
大家好，创始人日快乐！
今天，我一直在思考是什么让UPS成为一家如此非凡的公司，我总是会想到五个原因，让我为能成为这一非凡传承的一部分而感到自豪。
第一，我们建立了信任的传承。119年多来，UPS通过信守承诺，并以始终如一、可靠且卓越的表现完成递送，赢得了声誉。吉姆·凯西曾说过：“服务就是把许多小事做好的总和。”每天，你们通过无数的行动来确保我们为客户完成递送，从而将这些话语化为了现实。
第二，是我们的员工。UPS现在是，而且永远是由员工主导的。我们的文化根植于信任、责任、卓越和诚信。在全球各地，数十万名UPS员工每天带着共同的承诺投入工作，服务客户、相互支持，并建设我们生活和工作的社区。员工始终是UPS的核心。
第三，创新已经融入我们的DNA。从几十年前率先采用新技术，到如今利用人工智能驱动的物流和先进的网络优化，UPS不断重新定义可能性的边界。我们从不止步。我们不断进取，寻找更智能的方式连接世界，并为我们的客户、员工和股东创造更大的价值。
第四，我们始终坚持不懈地以客户为中心。我们所做的远不止运送包裹。我们解决复杂的挑战，简化供应链，并帮助各种规模的企业释放增长潜力。我们创造的每一个解决方案都始于一个简单的问题：我们如何才能让客户更容易获得成功？
最后，驱动我们前进的宗旨不仅仅是派送。我们的宗旨——“传递重要物品，推动世界向前发展”——不仅仅是运送货物。它是关于创造机会、巩固社区、在需要时做出响应，以及为人们的生活带来有意义的改变。
当然，UPS 还有更多值得热爱的地方。在创始人日之际，我想向我们的创始人致敬——尤其是吉姆·凯西（Jim Casey）——他的愿景、价值观和创业精神为我们今天的一切奠定了基础。最重要的是，我想感谢你们。因为 UPS 的故事不仅是我们的历史，更是你们每天通过奉献、服务和对卓越的承诺继续书写的故事。
创始人日快乐！
- 卡罗尔·多梅