2024 年 6 月 13 日
親愛的 Javis 家族：
首先，請容 UPS 團隊對 Ken Javis 離世致上我們深切的哀悼之意，Ken 曾於 UPS 服務超過 37 年的時間，他提供的非凡服務與深具開拓性的領導能力，為我們留下寶貴的經驗傳承。從他在 1957 年擔任 UPS 第一位非裔美國人包裹車運務員開啟他的職涯發展歷程開始，到擔任人力資源副總裁退休的這段時間，Ken 為 UPS 和我們的員工帶來意義深遠的影響。
我們對 Ken 在 UPS 服務期間投注無比的奉獻精神以及在工作中堅守穩健的道德意識致上我們誠摯的感謝之情。他在許多層面都為我們帶來無比深遠的影響，我很榮幸能夠在剛開始擔任執行長的這段時間認識了 Ken。在我們短暫相遇的這段期間，Ken 教導了我有關愛和領導力等重要寶貴經驗。對於與他一起共事的同仁們，Ken 是他們心中的榜樣，而且 Ken 為了其他無數人開創了許許多多的機會。Ken 致力於培育多元文化和機會，他對 UPS 取得的豐碩成績發揮了舉足輕重的作用，並且將嘉惠我們在未來世代的業務發展。
我們深深感佩 Ken 在 UPS 達成的諸多成就以及他在退休後仍擔任 MARCH 基金會 (Mutual Alliance Restoring Community Hope) 共同創辦人，孜孜不倦地投身於工作之中的精神。他堅持不懈地發揮自己的力量，透過向傳統黑人大學提供獎學金，支援非裔美國人青年的教育。
我們的創辦人 Jim Casey 曾表示他非常欽佩 Ken，而 Ken 則藉由具體展現 Jim 的原則回饋 Jim 的這份讚美之意。當我ㄒㄤ我們的公司宗旨；即「傳遞意義深遠的重大任務，推動世界向前邁進」時，浮現在我腦海中的是 Ken 真真正正地為我們傳遞意義深遠的重大任務。他以身作則的態度與影響力，不斷在 UPS 發酵，讓全球 200 多個國家和地區超過 400,000 名 UPS 員工將 Ken 奉為楷模。然而，Ken 的影響力卻不僅局限於此。他的眾多創新做法，為物流業、美國的企業以及廣大社群帶來了正面的影響。
謹代表我們的董事會、高層團隊與每一位 UPS 員工，我們致上最誠摯的悼念。有幸認識 Ken 的每個人心中都會深深地思念 Ken，而他深遠的影響將永遠流傳。
我們希望能夠以平靜與關愛的力量，陪伴您與您的家族度過這個艱難的時刻。
致以我們誠摯的慰問。
UPS 執行長
Carol B. Tomé
請在此處深入瞭解 Ken 對 UPS 的影響