Chris Brown era motorista contratado da FedEx. Ele não tinha benefícios de saúde e ganhava US$ 45.000 por ano trabalhando em tempo integral.
“Então comecei a pesquisar mais sobre a UPS, sobre a oportunidade”, disse ele. “Eu sabia que precisava mudar.”
Ele entrou na UPS como motorista temporário em 2017.
Chris é casado, tem dois filhos e seu bebê nascerá em abril. Ele é motorista de entrega da UPS em tempo integral em Boston. Ele está ganhando bem mais que o dobro do que recebia, além de ter benefícios completos, incluindo uma pensão.
“É a maior paz de espírito”, disse ele. “Eu não terminei a faculdade, e conseguir ganhar esse valor é muito bom. Mas os benefícios foram os mais importantes para minha família.”
Não é de se admirar que ele esteja tão envolvido com o programa de indicação de funcionários da UPS.
No ano passado, mais de 20 pessoas começaram a trabalhar na UPS através das indicações de Chris, que conseguiu obter quase US$ 6.000 em recompensas. Os esforços dele ajudaram a garantir que a equipe tivesse pessoas suficientes para fazer entregas aos clientes. Ele também conseguiu trabalhar menos horas por dia durante a época mais movimentada do ano da UPS.
“Durante a alta temporada, eu conseguia estar em casa para jantar com minha família”, disse ele. “Foi um grande resultado positivo. E um colega de trabalho disse que foi a melhor alta temporada para ele também.”
Chris usou o Facebook para encontrar futuros UPSers. Ele fez publicações nas páginas das quais era membro, alcançando familiares, amigos e outras pessoas do próprio círculo. Ele pediu que as pessoas entrassem em contato para ele analisar a vaga e garantir que era adequada antes de enviar a indicação.
“Foi fácil”, disse ele.
Agora ele está pronto para voltar.
Quer se juntar ao Chris? A UPS está contratando mais de 100.000 trabalhadores temporários. No ano passado, mais de um terço dos nossos trabalhadores temporários (35.000) passou a ocupar cargos permanentes após as festas de fim de ano.
Você é um UPSer e deseja indicar pessoas? Suas indicações são desejadas!
Você sabia? Em média, os motoristas de entrega de pacotes em tempo integral ganham US$ 95.000 por ano, mais um adicional de US$ 50.000 em contribuições para saúde, bem-estar e pensão, totalizando um pacote de compensação de aproximadamente US$ 145.000.