Legenda da UPS se aposenta deixando um legado de dedicação e excelência

Há mais de 62 anos, Eddie Hughes tem sido uma presença constante na UPS. Agora, aos 81 anos, ele está se despedindo e se aposentando da empresa onde construiu sua carreira e fez amizades duradouras.

“A UPS é o único trabalho que já tive”, riu Eddie. “Ainda sinto que tenho 18 anos e poderia continuar, mas minha esposa disse que era hora de ir.”

No início: Eddie começou a trabalhar na UPS em 1963, quando mudou do Monte Pleasant, no Mississippi, para Indianápolis, em busca de novas oportunidades. Ele começou como manipulador de pacotes e rapidamente percebeu que adorava o trabalho. Mesmo depois de trabalhar no Exército dos Estados Unidos por pouco tempo, Eddie voltou à UPS em 1968 e nunca mais olhou para trás.

“Ainda tinha meu tempo de serviço quando voltei do Exército”, lembra. “A UPS manteve meu trabalho, era como se eu nunca tivesse saído.”

Um profissional rodoviário: Ao longo das décadas, Eddie dirigiu tratores-reboques por quase 5 milhões de milhas. Ele conquistou seu lugar no Círculo de Honra da UPS por seu incrível histórico de direção segura: 51 anos sem nenhum acidente. Eddie diz que não conta os anos porque trata cada dia como um novo dia.

“Você precisa pensar como um novato para dirigir como um profissional.”

Impacto duradouro: Agora, quando Eddie começa a se aposentar, seus colegas de trabalho estão celebrando seu legado. Muitos o chamam de “Número Um” porque ele define o padrão para o que significa ser confiável e trabalhador. A jornada dele prova que você não precisa ser famoso para inspirar outras pessoas, às vezes, aparecer todos os dias e dar o seu melhor pode mudar vidas.

A história de Eddie é um lembrete de que paixão, dedicação e bondade importam. Ao se aposentar para aproveitar sua pensão, ele deixa um legado que continuará motivando aqueles que seguem seus passos.

Confira estes fatos sobre os benefícios de aposentadoria da UPS para motoristas:

• Apenas em 2024, a UPS contribuiu com mais de US$ 9 bilhões para a saúde, o bem-estar e os benefícios de pensão dos funcionários.
• Pensões pagas como as oferecidas na UPS são raras. De acordo com o Bureau of Labor Statistics, apenas 15% dos trabalhadores do setor privado têm acesso a um plano de benefícios definido.