Para esses dois especialistas em segurança da UPS, a prática leva à perfeição.

“A postura é segurança em primeiro lugar.”
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Se você está procurando aprender com os melhores, esta dupla de Tonys é altamente recomendada.

Conheça Anthony “Tony” Savini. Ele pertence a um grupo de elite de motoristas da UPS, e ele não está lá por acaso.

Como membro do Ciclo de Honra da UPS, Tony Savini tem em seu cadastro mais de 25 anos sem um acidente sequer. E, acredite ou não, ele não é o único: existem mais de 10 mil motoristas do Círculo de Honra na UPS atualmente. Isso não é pouca coisa, não.

“Qualquer localidade que você imaginar, nós entregamos lá”, disse Tony Savini. “Qualquer ambiente, qualquer desafio... estamos preparados para eles todos os dias.”

A chave para um sucesso tão duradouro não é nenhum superpoder secreto. É simplesmente um mantra contínuo de segurança, onde a prática perfeita leva ao desempenho perfeito

Agora conheça Anthony “Tony” Mosely: Iniciando como manuseador de pacotes em meio-período, em 1995, Anthony Mosely rapidamente encontrou sua paixão por segurança, a qual o levou a participar dos comitês de segurança da UPS junto com Tony Savini.  

“A postura geral na UPS é segurança em primeiro lugar. Esse é o nosso foco todos os dias”, disse Anthony Mosely.

Os dois Tonys têm orgulho de ver que o compromisso da UPS com a segurança só cresce ao longo dos anos que eles estão na empresa.

“À medida que os anos passam, a UPS continua dobrando a aposta em nosso treinamento de segurança, o que eu amo ver”, disse Anthony Mosely. 

Saiba mais sobre como os dois Tonys demonstram excelência em segurança diariamente na UPS. Treinamento nunca é demais! 

Atualmente, o treinamento de segurança da UPS na direção inclui de tudo, desde testes de reflexo a simulações e práticas na pista. E, de acordo com Anthony Mosely, o que não falta é oportunidade para continuar aprendendo.

“Estamos sempre disponíveis para treinar novamente ou dar conselhos de segurança. Você pode voltar e repetir nossos cursos 10 vezes mais se quiser.”

Nós avisamos: esses caras são especialistas por uma razão.

“É um processo de treinamento muito intenso e detalhista”, disse Tony Savini. “Mas se esse treinamento significa você eliminar um dano ou um acidente, então, é válido”, adicionou Anthony Mosely. 

Trabalho em equipe: A UPS gasta mais de US$ 343 milhões em treinamento de segurança todos os anos. E os funcionários representados pelo Teamsters possuem um papel direto na segurança de seus colegas de trabalho, através de mais de 2.700 comitês de segurança nas unidades dos EUA atualmente.

Compartilhando o mesmo nome e a mesma paixão por segurança, esses dois Tonys estão sempre prontos para ir mais fundo quando se trata de manter todo mundo seguro no trabalho.

“Você aceita um emprego na UPS porque quer sustentar sua família. É sua carreira”, disse Tony Savini. “É por isso que a segurança é levada tão a sério aqui.”

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