Collegegeldondersteuning van UPS verandert levens, smeedt een nieuwe toekomst

Fulltimers en parttimers hebben toegang tot concurrerende ondersteuning voor opleidingen.
1067860912 1067860912 1067860912

Onze toekomst ziet er fantastisch uit: De prijs van een hbo-opleiding is niet goedkoop, voor velen is het meer dan ze zich kunnen veroorloven. Maar collegegeldondersteuning via UPS kan de financiële last verlichten en onze mensen een levensveranderende kans bieden.

Collegegeldbijstand is al meer dan 25 jaar een belangrijk onderdeel van het totale beloningspakket van UPS. Elk jaar komen duizenden studenten bij UPS voor parttime banen die passen bij hun schoolroosters en andere verplichtingen.

Of je nu een eerstejaarsstudent bent die een diploma probeert te behalen of een doorgewinterde werknemer die klaar is om de boeken weer in te duiken, luister naar een paar mensen die hun opleiding hebben voortgezet terwijl ze bij UPS werkten:

Lachende vrouw armen over elkaar voor haar grote vrachtwagen van UPS.

Evelyn ging van parttime pakketafhandelaar naar fulltime chauffeur van een trekker-trailer door haar commerciële rijbewijs te behalen – dankzij een CDL-trainingsprogramma waarvoor UPS heeft betaald:

“De collegegeldondersteuning heeft mij enorm geholpen”, zei Evelyn. “Godzijdank werd alles betaald, want ik had het geld niet om het zelf te betalen.”



Trotse UPS-werknemer die een blauw uniform draagt en in een lokale faciliteit staat.

Joceliz begon als parttime pakketafhandelaar in de ochtenden om haar schoolrooster in de middagen aan te kunnen. Nu is Joceliz een parttime supervisor en hoopt na haar afstuderen een fulltime carrière bij UPS voort te zetten.

“Toen ik afstudeerde van de middelbare school, had ik geld nodig voor de hogeschool. Ik zocht de beste bedrijven op met collegegeldvergoeding en bovenaan stond UPS”, zei Joceliz. “Ik heb mensen gesproken die al meer dan 30 jaar bij UPS werken. Velen begonnen als parttime pakketafhandelaar. Het verhaal van iedereen is geweldig en dat van mij is nog maar net begonnen.”


Glimlachende UPS-werknemer in een beanie met merknaam en leunend uit zijn vrachtwagen.

Voormalig Canadese professionele American Football-speler Greg vond bij UPS het salaris, de voordelen en de flexibiliteit die hij nodig had om een non-profitbedrijf te starten dat zich toelegt op het coachen van de volgende generatie spelers:

“Ik kwam bij UPS als parttime lader, gewoon op zoek naar een voet tussen de deur. “Ik had geld en voordelen nodig, en UPS bood dat allemaal”, zei Greg. “Ik moest mijn studie afronden en UPS bood collegegeldvergoeding aan en betaalde voor mij om mijn studie af te ronden.



Glimlachende UPS-werknemer met een veiligheidshelm en een lichtgevend veiligheidsvest.

Nadat ze na een ziekte een tweede kans in het leven kreeg, ging Brianna van parttime pakketafhandelaar naar fulltime supervisor bij UPS, waar ze training en collegegeldondersteuning kreeg die haar carrière een boost zou geven:

“Pas bij UPS kreeg ik de wens om mijn diploma te halen. Ze waren bereid om mijn opleiding te betalen en me een kans te geven om te leren. Ik wil gaan vanwege hoeveel het bedrijf in mij heeft gestoken en ik wil dat op een bepaalde manier teruggeven.”

Wist u dat? Met het Verdien en leer-programma van UPS ontvangen fulltime en parttime werknemers tot
$ 25.000
voor hun collegegeld en onkosten. Sinds de oprichting heeft UPS meer dan $ 600 miljoen geïnvesteerd in financiële steun voor werknemers.

Gerelateerde Verhalen

Powered by Translations.com GlobalLink OneLink Software