Alleenstaande moeder Katheryn Cabanillas schiet omhoog met het loon, de voordelen en de kansen van UPS
Op zoek naar meer dan gewoon een salaris
Katheryn Cabanillas was een alleenstaande tienermoeder die op zoek was naar een manier om haar dochter, Gillian, een beter leven te bieden. In 2001 vond ze die kans bij UPS. Nu 20 jaar verder en nu een luchtdivisiemanager, heeft Katheryn haar familie en haar carrière laten groeien door gebruik te maken van het toonaangevende salaris, de voordelen en meer van UPS.
Bekijk hoe Katheryn haar kans pakte in een hoekkantoor en haar leven veranderde:
Van een baan naar een carrière: Zoals veel mensen begon Katheryn in een pakketoperatie, waar ze hielp met het verplaatsen van dozen. Het bevorderen van werknemers binnen het bedrijf is een sterke traditie bij UPS. In feite begon 36% van de leiders van het bedrijf in de VS in de frontlinie.
Powered by Translations.com GlobalLink OneLink Software
