Greg Peach는 그의 어린 시절 풋볼에 대한 열정을 발견했습니다. 그는 경기를 뛸 재능과 팀의 일원으로서 멋지게 성공적으로 이끌 리더십 기술을 타고난 사람이었습니다. 그는 그의 이같은 타고난 능력을 십분 활용해 Winnipeg Blue Bombers에서 7년 간 캐나다 풋볼 리그에서 핵심 선수로 뛰었습니다.
새로운 기회: 풋볼은 말 그대로 Greg을 먼 길로 이끌었습니다. 준프로 선수로 세계를 누비던 그는 그의 다음 움짐임을 고민하기 시작했습니다.
“저는 시간제 로더로 UPS에 들어왔습니다. 그냥 발을 걸쳐놓는다는 생각이었어요. 저는 돈과 복리후생이 필요했습니다. UPS가 이걸 제공해줬어요”라고 Greg은 말했습니다. “학위를 마쳐야 했는데 등록금까지 지원해줬죠.”
배우며 벌기: UPS 시간제 등록금 상환 프로그램 Earn & Learn은 적격한 직원들에게 대학 등록금과 비용으로 최대 25,000달러의 소득을 창출할 기회를 제공합니다. 시간제 직원들은 채용 당일부터 이 프로그램의 혜택 대상이 됩니다. 또한 2021년 UPS는 직원 교육 지원 프로그램에 3천만 달러를 투자했습니다.
Greg의 새로운 팀이 제공하는 급여 및 복리후생, 유연성을 통해 그는 자신의 코칭 기술을 다음 세대에게 전하는 데 전념하는 회사를 세울 수 있었습니다.
“저는 제 회사를 세웠어요. Pro Vision Academy라는 이 회사는 단순한 하나의 팀이 아닌, 지역의 모든 아이들에게 영향을 줄 수 있었죠”라고 Greg은 전했습니다. “저는 그렇게 생각해요. 여러분에게 돌아오는 결과는 여러분이 내놓는 생각과 의도에 따라 결정된다고 말이죠.”
모두가 가족: UPS의 관리자 직급에는 노조 출신에서 관리자로 승진한 18만여 명의 직원들이 포함되어 있습니다.
많은 사람들에게 UPS와 함께 일한다는 것은 하나의 가족이 되는 것과 같습니다. 현재 Greg은 UPS 추천 프로그램의 도움을 받아 처남과 함께 일하는 중입니다.
“제 처남은 열심히 일하는 사람이에요. 평생 스포츠와 운동에 대한 사랑을 가져왔죠. 그래서 저는 그가 일단 뛰어들어서 일하는 것이 쉬울 것이라 봤습니다”라고 Greg은 말했습니다.
Greg과 UPS가 차세대 스타 선수 지도를 위해 어떻게 함께 일하는지 만나보세요.