Klient w centrum uwagi

UPS pomaga firmom, których właścicielami są osoby pochodzenia latynoskiego w odważnym dążeniu do celów

20 wrz 2023 г.
Inspirujące historie latynoskich przedsiębiorców
Desktop Image_SMBStory Tablet Image_SMBStory_HHM Mobile Image_SMB Story

W ramach obchodów Miesiąca Dziedzictwa Kultury Latynoskiej oraz najnowszej edycji naszej kampanii Proudly Unstoppable doceniamy emprendedoras, czyli przedsiębiorcze kobiety, które wprowadzają innowacje, podejmują ryzyko i śmiało dążą do osiągnięcia celów.   

Ya tú sabes — to powszechnie znany fakt: Przedsiębiorstwa, których właścicielami są osoby pochodzenia latynoskiego, są najszybciej rozwijającą się grupą małych i średnich firm w Stanach Zjednoczonych. Si  —tak — ponad dwa miliony małych firm, których właścicielami są osoby pochodzenia latynoskiego rozwijają sektor MŚP.

Dołącz do nas w celebracji sukcesów kobiet przedsiębiorców, które podejmują odważne decyzje jak prawdziwy boss — jefa. 

 

Wytyczanie szlaków: Poznaj te cztery rozwijające się małe firmy oraz latynoskie kobiety, które nimi kierują.

Lulu Cordero stworzyła linię produktów do pielęgnacji włosów Bomba Curls, która pozwala ich użytkownikom sięgnąć do tradycji.

Informacje o Lulu: „Pochodzę z Republiki Dominikańskiej. Jako Afrolatynoska chciałabym oddać hołd moim przodkom poprzez rozwijanie własnej firmy. Moje dziedzictwo i doświadczenia zapewniają unikalną perspektywę w świecie biznesu”.

Lulu i UPS: „Przesyłki, jakie wysłałam za pośrednictwem UPS, stopniowo zmieniały tor rozwoju mojej firmy. Od pierwszej próbki do pierwszego ładunku frachtowego, który nadaliśmy, realizując nasze pierwsze duże zamówienie”.

Selva Negra, firma prowadzona przez jej założycielkę i dyrektor generalną, Kristen Gonzalez, odwołuje się do mody, zrównoważonego rozwoju i wyrażania siebie.

Informacje na temat Kristen: „Moi dziadkowie pochodzą z Meksyku, a moja matka z Filipin. Prowadzenie firmy może być wyczerpujące, ale ponieważ pochodzę z rodziny, która szczyci się swoją wytrwałością, udało mi się przetrwać wszystkie wyzwania”.

Kristen i UPS: „Jestem dumna, że mogę współpracować z takim partnerem jak firma UPS, ponieważ zawsze szczególnie troszczy się o małe firmy i angażuje w ich rozwój. Dzięki temu partnerstwu udało mi się zaoszczędzić wiele czasu i środków finansowych. Ponadto udało się nam znacznie rozwinąć firmę, nie martwiąc się przy tym o zagubione lub uszkodzone przesyłki”.

Daisy Romero projektuje swoje barwne torby El Cholo's Kid w Kalifornii, jednocześnie współpracując z tkaczami z Meksyku, aby wspomagać lokalną gospodarkę.

Informacje o Daisy: „Moja kultura była zawsze ważna dla mnie podczas rozwijania firmy. Jest to związane z faktem, że jestem przedstawicielką pierwszego pokolenia Amerykanów pochodzenia meksykańskiego. Posiadanie własnej firmy zawsze kojarzyło mi się z niezależnością. Taki rodzaj kariery umożliwia tworzenie i budowanie marki, dzięki której można stać się samowystarczalnym”.

Daisy i UPS: „Budowanie relacji z zespołem The UPS Store oraz kurierami UPS, którzy są członkami mojej społeczności, ułatwia mi prowadzenie firmy. Najbardziej we współpracy z UPS lubię… członków lokalnej społeczności, którzy interesują się moją firmą i traktują mnie jak część zespołu”.

Gabriela Hernandez założyła linię produktów kosmetycznych Bésame, która powstała na bazie sprawdzonych środków i metod przekazywanych z pokolenia na pokolenie.

Informacje o Gabrieli: „Urodziłam się i wychowałam w Buenos Aires w Argentynie i mieszkałam tam do 12 roku życia. Dorastałam otoczona silnymi niezależnymi kobietami, które miały klasyczny, ale jednocześnie indywidualny styl”.

Gabriela i UPS: „Gdy zaczęliśmy wysyłać nasze produkty, skontaktowaliśmy się z kilkoma firmami, a UPS byłą jedyną, która zapewniła nam dostęp do narzędzi umożliwiających rozpoczęcie od zera. Nigdy o tym nie zapomnieliśmy i jesteśmy wobec niej lojalni do dziś”.

Razem łatwiej się rozwijać: W 2022 r. Fundacja UPS zainwestowała ponad 3 mln USD we wsparcie dla społeczności latynoskiej, w tym dla takich organizacji, jak Unidos US, Congressional Hispanic Caucus Institute Inc. oraz Hispanic American Center for Economic Development. Na tym nie kończy się jednak oferowane przez nas wsparcie: 

  • Kierowana przez pracowników Latynoska Pracownicza Grupa Wspólnotowa, Crecer, składa się z 20 sekcji i należy do niej blisko 1500 członków.  
  • Od momentu wprowadzenia nasz program Women Exporters Program wspierał małe firmy należące do kobiet pochodzenia latynoskiego w umiejętności rozwijania i budowania możliwości eksportowych ich firm.
  • Amerykanie pochodzenia latynoskiego stanowią 18% naszej grupy utalentowanych pracowników w Stanach Zjednoczonych, co sprzyja osiągnięciu naszego celu, jakim jest odwzorowanie społeczności, w których działamy. 

Coraz więcej latynoskich firm:W ramach kampanii Proudly Unstoppable wynagradzamy artystów z mniejszości etnicznych za możliwość wykorzystania ich sztuki na limitowanych opakowaniach. Przekonaj się, jak ciesząca się na całym świecie uznaniem autorka ilustracji, Mar Figueroa, podkreśla siłę emprendedora na tegorocznym ekskluzywnym opakowaniu UPS Express Box.

Umów się na konsultację

Powiązane historie

Powered by Translations.com GlobalLink OneLink Software