Atlanta, GA
Firma UPS (NYSE: UPS) ogłosiła dziś mianowanie Nicole „Nikki” Clifton na stanowisko prezesa ds. wpływu społecznego oraz prezesa fundacji UPS Foundation (od 1 listopada). Informuje również, że Eduardo „Ed” Martinez przechodzi na emeryturę. Nikki będzie prowadzić działania w ramach globalnej filantropii w UPS, oddziaływania na społeczność i zaangażowanie lokalne w ramach nowego zespołu ds. korporacyjnych, komunikacji i zrównoważonego rozwoju UPS.
„Bogate doświadczenie Nikki w sektorze korporacyjnym, prawnym i non-profit przygotowało ją do przejęcia tej istotnej roli w kluczowym czasie dla naszej organizacji” – powiedziała dyrektor UPS ds. korporacyjnych, Laura Lane. „Jej uczciwość, wizja i pasja sprawiają, że nadaje się idealnie do kierowania naszymi inicjatywami w dziedzinie odpowiedzialności społecznej w biznesie w czasie, gdy stawiamy czoła wyzwaniom i korzystamy z możliwości budowania bezpieczniejszych, bardziej odpornych i otwartych społeczności na całym świecie”.
Nikki wcześniej pełniła funkcję wiceprezesa ds. publicznych i kierowała polityką związana z siłą roboczą w firmie UPS, rzecznictwem legislacyjnym i sprawami zewnętrznymi we współpracy z członkami Kongresu oraz generalnymi prokuratorami stanowymi. Odegrała kluczową rolę w odpowiedzi UPS na kwestie praw człowieka i sprawiedliwości społecznej, w tym przewodniczyła zaangażowaniu UPS w przeciwdziałanie handlowi ludźmi. Kieruje także zespołem UPS Equity, Justice and Action Task Force, międzydyscyplinarnym zespołem kierowniczym starającym się zlikwidować rasizm systemowy tam, gdzie firma UPS ma najlepszą pozycję umożliwiającą popychanie do zmian.
Nikki rozpoczęła swoją karierę w UPS w 2003 r. jako doradca ds. pracy i zatrudnienia, doradzając w kwestiach problemów pracowniczych w jednostkach biznesowych na całym świecie. Przed dołączeniem do UPS pracowała w Delta Air Lines i Alston & Bird LLP jako specjalistka od prawa pracy i zatrudnienia.
Nikki została m.in. powołana do Departamentu Transportu (Komitet Doradczy ds. Handlu Ludźmi), zasiada w Komitecie Doradczym dla Liderów Sieci Globalnych CARE; pracowała też jako członek zarządu National Black Child Development Institute. Zdobyła tytuł licencjata magna cum laude w dziedzinie komunikacji w ramach programu Howard University’s Annenberg Honors oraz tytuł doktora praw (Jurum Doctor) w University of Georgia School of Law.
Ed Martinez przez 44 lata robił wyjątkową karierę w firmie UPS, a ostatnio pełnił funkcję dyrektora ds. różnorodności i integracji UPS, był także prezesem Fundacji UPS, przez ostatnie osiem lat kierując i zarządzając globalną działalnością filantropijną UPS, programami zaangażowania pracowników i relacjami korporacyjnymi.
„Ed to niestrudzony rzecznik, który z pasją podchodzi do rozwiązywania kryzysów humanitarnych i wyzwań dla społeczności”, zaznacza Lane. „Nawiązał silne partnerstwo w globalnym sektorze publicznym, prywatnym i cywilnym, co skłoniło nas do poprawy w zakresie globalnego zrównoważonego rozwoju, równości społecznej i płciowej, wolontariatu, bezpieczeństwa w społecznościach lokalnych oraz różnorodności, kapitału i partycypacji społecznej. Jesteśmy wdzięczni za jego kierownictwo i wsparcie celów zrównoważonego rozwoju ONZ, a także wzmocnienie relacji ze społecznościami na całym świecie”.
Ed rozpoczął swoją karierę w UPS w 1976 roku jako specjalista od obsługi paczek na Florydzie. Następnie awansował do kierownictwa, zdobywając tytuł licencjata księgowości na University of Miami. Oprócz zdobywania stopnia naukowego z prawa pracował nad zarządzaniem, przejmując rolę w dziedzinie inżynierii przemysłowej, ryzyka korporacyjnego oraz finansów i księgowości. Następnie do 2012 roku pracował jako korporacyjny radca prawny, zanim przejął kierownictwo w Fundacji UPS.
Poza obowiązkami korporacyjnymi Ed pełni funkcję dyrektora w wielu organach doradczych i zarządach przy ONZ, organizacjach społeczeństwa obywatelskiego na całym świecie, a także w Światowym Forum Ekonomicznym, w tym Radzie Wykonawczej Globalnej Akcji Humanitarnej pod przewodnictwem Wysłannika ds. Pomocy Humanitarnej przy Sekretarzu Generalnym ONZ oraz Globalnej Komisji Doradczej przy Inicjatywie Globalnego Przywództwa Wykonawczego ONZ. Zasiada w zarządzie Światowego Programu Żywnościowego USA i jest kierownikiem Zarządu Korporacyjnego Doradców UnidosUS.
O UPS
Firma UPS (NYSE: UPS) to jedna z największych na świecie firm doręczających paczki, przynosząca w 2019 roku dochody na poziomie 74 mld USD, udostępniająca szeroką gamę zintegrowanych rozwiązań logistycznych dla klientów z ponad 220 krajów. Ponad 500 000 pracowników firmy wdraża strategię, która jest prosta i wydajna: Klienci w centrum uwagi. Zaangażowani pracownicy. Rozwój poprzez innowacje. Firma UPS dokłada starań, aby zmniejszyć wpływ na środowisko i wspierać społeczności, które obsługuje na całym świecie. Firma UPS z dumą i pewnością wspiera także różnorodność, równość oraz akceptację. Firmę można znaleźć w Internecie pod adresem www.ups.com, a dalsze informacje na stronie www.pressroom.ups.com oraz www.investors.ups.com.
O Fundacji UPS
Od powstania firmy w 1907 roku spółka UPS budowała swoje dziedzictwo jako korporacja opiekuńcza i odpowiedzialna, wspierająca programy zapewniające długoterminowe rozwiązania wobec potrzeb różnych społeczności. Założona w 1951 roku Fundacja UPS kieruje swoimi globalnymi programami obywatelskimi i odpowiada za ułatwianie zaangażowania w społecznościach lokalnych, krajowych i globalnych. W 2019 roku firma UPS i jej pracownicy, aktywni i emerytowani, zainwestowali ponad 123,8 mln USD w darowizny na cele charytatywne na całym świecie. Fundację UPS można znaleźć w Internecie pod adresem UPS.com/Foundation oraz @UPS_Foundation na Twitterze.
Szukasz obrazów i filmów? Odwiedź naszą bibliotekę mediów.