“Ik werd gepromoveerd tot management en kreeg de kans om managers te ontwikkelen die op mij leken. Voor mij was dat de grootste prestatie: dat ik kon deelnemen aan de totale integratie van UPS.” – Ken Jarvis
We rouwen om het verlies van Ken Jarvis, de eerste Afro-Amerikaanse package car-chauffeur van ons bedrijf. Zijn toewijding, arbeidsethos en toewijding aan uitmuntendheid hebben hem door de gelederen gestuwd. Hij ging met pensioen na 37 jaar dienst als Vice President van Human Resources. In deze functie speelde Ken een belangrijke rol bij het vormgeven van het inclusieve beleid van ons bedrijf en het bevorderen van een cultuur van diversiteit en kansen.
Naast zijn baanbrekende prestaties stond Ken erom bekend dat hij zijn jaren na zijn pensionering wijdde aan filantropie. Ken was mede-oprichter van The MARCH Foundation (Mutual Alliance Restoring Community Hope), ter ondersteuning van de opleiding van Afro-Amerikaanse jongeren via beurzen aan historisch zwarte hogescholen en universiteiten. Sinds de oprichting heeft de stichting meer dan $ 1 miljoen aan subsidies en beurzen toegekend aan meer dan 1.000 studenten.
Ken Jarvis zal enorm gemist worden, maar zijn impact op UPS, de gemeenschappen die hij heeft gediend en de vele levens die hij heeft beïnvloed zullen nog generaties lang voortduren. Onze gedachten zijn bij zijn dierbaren terwijl we de krachtige erfenis die hij achterlaat gedenken.
Lees meer over de impact van Ken bij UPS: