UPS 드라이버가 혼자 중얼거린다는 사실을 알고 계셨나요? 이들은 특정한 눈의 움직임을 통해 계속해서 도로를 살펴보고, 다음 진입로에서 차량 후진과 같은 잠재적 위험을 입으로 말하는 훈련을 받습니다. 우스꽝스럽게 들리시나요? 하지만 이러한 세심한 주의가 생명을 구한답니다.
안전한 포장물 상하차 방법 배우기부터 도시 교통 상황에서 대형 장비를 탐색하는 모든 방법에 이르기까지, UPS에서 근무하는 모든 직원 개개인은 타의 추종을 불허하는 안전 문화를 만들기 위해 힘을 합치고 있습니다.
다음은 UPS가 직원의 안전을 최우선 순위에 두는 방법에 대해 알아야 할 5대 사항입니다.
- UPS는 혁신적인 훈련을 통해 최첨단 상태를 지속합니다. UPS는 MIT, 버지니아 공대 및 Institute for the Future와의 협업을 통해 UPS Integrad라는 최첨단 차세대 훈련 프로그램을 구축했습니다. 이 11개 드라이버 훈련 센터는 가상 및 증강 현실을 기존 강의실 교육과 더불어 이용하고 있습니다. 교육생은 시뮬레이션한 상업 및 주거용 배송, 픽업 위치가 있는 복제 도시의 거리를 돌아다니며 실습 경험을 만들어갑니다.
- UPS는 돈과 시간을 직원들에게 아낌없이 투자합니다. UPS는 직원과 서비스를 제공하는 지역사회의 안전과 복지보다 더 중요한 것은 없다고 생각합니다. 그렇기에 UPS는 미국에서 안전 교육에 연간 4억 900만 달러 이상을 투자하고 있습니다. 운영 직원들은 2023년 한 해에만 700만 시간 가량의 안전 교육을 이수했습니다.
- 오랜 시간 지켜온 최고의 가치, 안전 운전을 기념합니다. 2023년에는 회사를 위해 차량을 운행하는 전 세계 10,434명의 UPS 드라이버가 25년 이상의 무사고 경력을 갖추게 되었습니다. 이는 약 150억 마일을 접촉사고 없이 운행한 것에 해당합니다. UPS Circle of Honor 패치를 소매에 자랑스레 착용하는 것으로 이들을 확인할 수 있습니다.
- UPS 최고의 아이디어는 직원들로부터 나옵니다. UPS는 Teamsters와의 긴밀한 협력을 통해 종합적인 건강 및 안전 프로세스(CHSP)라는 혁신적인 안전 위원회 플랫폼을 만들었습니다. 이 곳에서 조합 대표 직원들은 경영진과의 협력을 통해 시설과 장비 감사 수행, 작업 프로세스 변경 권장, 안전 준수 훈련을 제공합니다. 전 세계 UPS 시설에는 3,200개가 넘는 종합적인 건강 및 안전 프로세스(CHSP) 위원회가 마련되어 있으며, 미국에 2,700개 이상이 구비되어 있습니다.
- UPS는 밤새워 우리의 안전 문화를 이야기할 수 있습니다. 하지만 우리 직원들에게 직접 들어보는 것도 좋겠죠.