Atlanta, Georgia
UPS ha annunciato oggi un accordo provvisorio per un nuovo accordo quadro di trasporto UPS con l’International Brotherhood of Teamsters. Il contratto quinquennale, soggetto a ratifica, copre circa 11.000 dipendenti di UPS Freight rappresentati da Teamsters.
L’obiettivo di UPS per i contratti di trasporto e pacchi piccoli è stato quello di premiare i dipendenti dell’azienda per il loro contributo al suo successo, consentendo al contempo all’azienda di rimanere flessibile per soddisfare le esigenze dei suoi clienti. Per raggiungere questi obiettivi sia per gli accordi di trasporto che per quelli di pacchi piccoli, UPS è pronta per una crescita continua supportata da una maggiore flessibilità per soddisfare le esigenze dei suoi clienti.
Ora che sono stati raggiunti accordi sia per i contratti principali nazionali di trasporto che per quelli di pacchi piccoli, le discussioni continuano per i supplementi di pacchi piccoli e gli accordi locali. Sono stati compiuti notevoli progressi su molti contratti e supplementi locali per pacchi piccoli, tra cui un accordo di stretta di mano che copre oltre 100.000 dipendenti UPS rappresentati da Teamster, situati nella Central Conference, nella Southern Conference e in Oregon/Idaho, tra gli altri. Altri accordi e supplementi locali continuano a essere negoziati.
I nuovi accordi entreranno in vigore in 1 agosto 2018, una volta ratificati dai dipendenti.
Informazioni su UPS
UPS (NYSE: UPS), una delle maggiori società di consegna di pacchi al mondo, con un fatturato di 74 miliardi di dollari (USD) nel 2019, fornisce un'ampia gamma di soluzioni logistiche integrate per clienti in oltre 220 Paesi e territori. Gli oltre 500.000 dipendenti dell'azienda condividono una strategia semplice e solida al tempo stesso: Il cliente prima di tutto. Le persone al comando. L'innovazione al centro. UPS si impegna a essere un sostenitore dell'ambiente e a contribuire positivamente alle comunità che serve in tutto il mondo. UPS adotta inoltre una forte e costante posizione a sostegno della diversità, dell'uguaglianza e dell'inclusione. Per informazioni sulla società, visita il sito Internet www.ups.com, per ulteriori informazioni consulta anche i siti www.pressroom.ups.com e www.investors.ups.com.