Proudly Unstoppable är en kampanj som är utformad för att förstärka och ge ett lyft till minoritetsägda småföretag och de lokalsamhällen de betjänar. Vi startar vår senaste insats genom att lyfta fram fyra små och medelstora företag som ägs av asiat-amerikaner och Stillhavsöbor och de fantastiska framtider de skapar. Fira deras framgångar tillsammans med oss, idag och varje dag.
Jhoanna Belfer är grundare och ägare av Bel Canto Books, en oberoende bokhandel med tre platser i Long Beach, Kalifornien. Hon erbjuder ett noggrant utvalt urval som framför allt firar kvinnor och färgade.
I hennes ord: ”Efter att ha arbetat inom besöksnäringen i mer än 10 år ville jag utforska andra karriärmöjligheter som skulle ge mig förnyad kontakt med min livslånga kärlek till läsning och en större känsla av syfte och kontakt med lokalsamhället”. säger Jhoanna.
Sedan bokhandeln expanderade till nätet säger Jhoanna att UPS har hjälpt hennes företag genom att erbjuda pålitlig sändning och spårning i samband med ökande nya beställningar. ”Vi lärde oss att anpassa oss till utmaningar och överraskningar, stärka vår närvaro online genom sociala medier och alternativ för onlinebeställningar.”
Lisa Li grundade The Qi, ett wellnessmärke för te och kaffe med rötterna i österländskt holistiskt välmående med missionen att ge människor kraften att känna inre skönhet, glädje och lugn.
Hennes berättelse: ”Jag drack mängder av te med min mormor när jag växte upp. Jag hade en enkel barndom – min ensamstående mamma arbetade mycket, så testunden med mormor var fylld av glädje, närande och helande”, säger Lisa.
Lisa vet att hon alltid kan lita på att UPS agerar som en förlängning av hennes verksamhetsteam. Hon låter till och med sin UPS-chaufför, Will, ta del av kärleken: ”Jag bakar kakor åt honom nästan varje vecka!”
Dan och Tim Joo är medgrundare av Haerfest, som designar ett enkelt och sofistikerat sortiment med väskor, kassar och accessoarer riktade till en ny generation unga yrkesmänniskor och entreprenörer.
Deras berättelse: ”Vi har utvecklats till att bli mer avsiktliga när det gäller att ägna sig åt projekt som drivs av samhällsfrågor som förespråkar förändring och har en positiv inverkan på våra lokalsamhällen”, säger Tim.
UPS har gett hans verksamhet konsekvent stöd när de har vuxit. ”Nästa steg för oss är att använda styrkan i våra röster och plattformar för att främja vårt åtagande för inkludering och representation i den kreativa industrin.”
Sheena Sood grundade Abacaxi, ett sortiment med kläder och accessoarer som balanserar djärva, levande färger ur det indiska och sydasiatiska arvet, handarbetstekniker och en innovativ lek med traditionella siluetter.
Om Abacaxi: ”Just nu fokuserar jag på märkets fortsatta tillväxt. Vår verksamhet har en direkt inverkan på alla de fantastiska hantverkarna som vi arbetar med i Indien, Peru och Mexiko”, säger Sheena.
Sheena vet att UPS kan hjälpa henne att växa internationellt. ”Min verksamhet är liten men global. Jag inspireras inte bara av resande och olika delar av världen, jag skapar också mina egna designer med hantverkare och tillverkare i norra och södra Indien, Peru och Mexiko, vilket innebär att vi importerar från andra länder varje månad. UPS hjälper mig att driva en global verksamhet genom att ansluta mig till våra partner runt om i världen.”
ICYMI: 2022 investerade UPS Foundation nästan 1,5 miljoner dollar för att främja initiativ som stöder AAPI-gemenskapen globalt, inklusive organisationer som International Justice Mission, India SME Forum och Asian Americans Advancing Justice. Och det finns mycket mer som vi är stolta över:
- Sedan vi startade Women’s Exporters Program har vi utrustat småföretag som leds och ägs av kvinnor i Asien och Stillahavsområdet med den kompetens som de behöver för att växa och utveckla sina företags exportkapacitet.
- Vi är stolta över att mer än 48 % av anställda i USA kommer från en mångfald bakgrunder. 2022 uppnådde vi 36,8 % etnisk mångfald inom ledningen i USA och 26,5 % heltidsanställda kvinnor i ledningspositioner globalt. 31 % av våra styrelsemedlemmar kommer från en mångfald av etniska bakgrunder och 46 % är kvinnor.
- Vår personalledda asiatiska affärsresursgrupp har nästan 900 aktiva medlemmar i sju internationella avdelningar.
Vill du ha ännu mer? AAPI-ägda företag intresserade av bidragsmöjligheter kan titta på UPS Ignite, ett program avsett att ge entreprenörer från minoritetsgrupper tillgång till de resurser och verktyg de behöver för att kunna utveckla sina företag. Klicka här för att läsa mer om Stevie Shao, konstnären bakom årets skräddarsydda Proudly AAPI-Owned UPS Express Box.