Vi firar en milstolpe: 1 miljon volontärtimmar dedikerade till eftersatta svarta lokalsamhällen

Se hur UPS-anställda hjälper till att leverera det som är viktigt
dHero1440x752px-TUPSF-1M.jpg tablet768x760-TUPSF-1M.jpg mHero1023x960px-TUPSF-1M.jpg

Det är en betydelsefull vecka – vi avslutar Black History Month med en stor framgång! Nästan ett år tidigare än vi hade åtagit oss hjälpte UPS anställda UPS Foundation att nå vårt mål på 1 miljon volontärtimmar till stöd för eftersatta svarta lokalsamhällen. Ja, en MILJON!

Vi flyttar världen framåt: ”På UPS drivs vi av ett aldrig sviktande åtagande för våra värderingar”, säger Nikki Clifton, vd för social påverkan och UPS Foundation. ”Våra värderingar vägleder oss när vi med stolthet levererar förstklassig service till miljoner kunder, tar hand om vår personal och ger hopp och hjälp till lokalsamhällen runt om i världen.”

Vi gör vår del: 2020 lovade vi att utföra 1 miljon volontärtimmar till stöd för rättvisa, reform och jämlikhet för svarta amerikaner. Utöver att bidra med volontärtimmar stödde UPS lagstiftning såsom Federal Antilynching Act och delstatsbaserade hatbrottslagar och förband oss att ge betydande ekonomiskt stöd till organisationer och ändamål som lyfter det svarta lokalsamhället.

UPS anställda gör ett åtagande för att göra skillnad i de lokalsamhällen där de bor och arbetar:

  • Under årtionden av konsekvent engagemang har UPS Foundation donerat nästan 85 miljoner USD till organisationer som fokuserar på att lyfta underfinansierade svarta ändamål.
  • Vi inspireras av insatserna från våra BRG-avdelningar runt om i USA som gjorde en otrolig insats för att skapa entusiasm för att nå vårt gemensamma mål. Tillsammans gav de tillbaka till organisationer som House of Artists Foundation, Baton Rouge Area Foundation, Crossroads Tigers Youth Athletics och många fler.
  • UPS-anställda har skapat över 1 600 volontärtillfällen sedan 2022.

Visste du att? Det är bara ett exempel på hur vi flyttar vår värld framåt genom att leverera det som är viktigt. Genom samarbetsinitiativ är vi på god väg att:

👏 uppnå representation med 30 % kvinnor i ledningen på heltid globalt och 40 % etnisk mångfald i ledningen på heltid i USA senast 2025

🚚 ha en markflotta där 40 % drivs på alternativa bränslen senast 2025

🌳 plantera 50 miljoner träd globalt senast 2030

✅ bli koldioxidneutral senast 2050

🌍 se till att 25 % av våra anläggningar drivs av förnybar energi senast 2025

Tack, UPS-anställda, för er hängivenhet, medkänsla och handlingskraft. Låt oss fortsätta att vara en positiv kraft, en källa till hopp och en katalysator för förändring.

Relaterade berättelser

Powered by Translations.com GlobalLink OneLink Software