조지아주 애틀란타
Months of collective bargaining have culminated in a tentative agreement for UPS (NYSE: UPS) and the International Brotherhood of Teamsters. The five-year agreement, which is subject to ratification, covers Teamsters-represented UPS employees in small package roles.
UPS’s goal has been to reward the company’s employees for their contributions to its success while enabling the business to remain flexible to meet its customers’ needs – each of these goals have been met in the new agreement. UPS is well-positioned to grow and meet the needs of its customers.
Negotiations continue on a number of supplemental agreements that cover local work rules as well as the separate agreement that covers about 11,000 Teamsters-represented employees in the UPS Freight® network.
The new agreements will go into effect 2018년 8월 1일, once they are ratified by employees.
UPS 소개
UPS(NYSE: UPS)는 2019년 매출이 740억 달러인 세계 최대의 포장물 배송 회사 중 하나로, 220개 이상의 국가와 관할 지역에 있는 고객들에게 광범위한 통합 물류 솔루션을 제공합니다. 500,000명 이상의 UPS 직원들은 다음과 같이 간단하게 명시되고 강력하게 실행되는 전략을 채택하고 있습니다. 고객 우선, 선도적인 인력, 혁신 주도를 기억하십시오. UPS는 환경 관리인이 되고 전 세계에서 UPS가 서비스를 제공하는 지역사회에 긍정적으로 기여하기 위해 최선을 다하고 있습니다. UPS는 또한 다양성, 형평성 및 포용성을 지원하기 위해 강력하고 확고한 입장을 취하고 있습니다. UPS 인터넷 홈페이지는 www.ups.com이며 더 자세한 회사 정보는 www.pressroom.ups.com 및 www.investors.ups.com에서 확인하실 수 있습니다.