Cómo UPS rinde homenaje al legado del Dr. Martin Luther King Jr.
Hacer el trabajo: El Dr. King dijo una vez: “Todo el mundo puede ser grande, porque cualquiera puede servir”. En aras de su legado, animamos a todos los empleados de UPS de los EE. UU. a comprometerse a prestar servicio en honor al Día de MLK.
Los empleados de UPS, junto con sus familiares y amigos, han registrado casi 26 millones de horas de voluntariado desde 2011 para lograr el objetivo de 30 millones de horas para 2030.
Retribución: UPS tiene un largo historial de servicio y es una parte importante de nuestros valores fundamentales. Significa aprovechar las habilidades, pasión y tiempo de los empleados, así como nuestra experiencia logística, nuestros activos de transporte y nuestras donaciones benéficas, para marcar una diferencia medible en la sociedad.
En 2022, donamos 8,3 millones de USD a organizaciones que hacen avances en derechos civiles, justicia y equidad en nuestras comunidades, y 25 000 USD adicionales a The King Center el año pasado.
“Estamos orgullosos de nuestro compromiso de larga duración con la equidad y el empoderamiento económico”, dijo Nikki Clifton, presidenta de Impacto Social y de La Fundación de UPS. “Nuestro trabajo para ayudar a que las personas y las comunidades prosperen es también una forma importante de ayudar a realizar el sueño del Dr. King de un mundo más equitativo y justo”.
Consulta algunas de las formas en las que los empleados de UPS prestan y han prestado servicio en homenaje al legado del Dr. King:
En Austin, Texas: la supervisora de ruta Brittany Ussin es voluntaria en Sunrise Community Church, junto con sus compañeros. Suministran alimentos a aquellos que los necesitan, reparten ropa de abrigo y mantas, y limpian el vecindario.
En Reno, Nevada: el conductor de camiones Kevin Bean y su equipo son voluntarios en el evento “A Dream for the World” de Northern Nevada Black Cultural Awareness Society para homenajear la importancia histórica y actual del trabajo del Dr. King.
En Tempe, Arizona: en colaboración con Valley of the Sun United Way, el especialista en incorporación Daniel Robles es voluntario junto con sus compañeros empleados de UPS para plantar, acondicionar y cosechar un huerto comunitario destinado a alimentar a familias locales.
Patrick Smith es un director de relaciones con la comunidad que organizó un evento de voluntarios en Hosea Helps, una organización sin ánimo de lucro fundada por Hosea Williams, líder de los derechos civiles y gran aliado del Dr. King. Más de 100 empleados de UPS con sede en Atlanta ayudaron a preparar el reparto de comida anual de Hosea Helps.
Taj Mustapha es jefe de ventas y presidente de la sección de los Grandes Lagos del Grupo de Recursos Empresariales afroamericanos (AABRG) de UPS, ha organizado un día de servicio con la Rainbow PUSH Coalition. Los empleados de UPS también se reunieron en el Instituto Martin Luther King Jr. para participar en la 14.a Marcha anual del legado.
Jay Spooney es director de formación y copresidente de AABRG de la sección de Toledo que organizó una recogida de mantas para la Escuela de Primaria Rosa Parks con el fin de ayudar a las comunidades desfavorecidas sin acceso a calefacción y ropa de cama adecuada.