Atlanta, Georgia
UPS (NYSE:UPS) ha anunciado hoy el nombramiento de Nicole “Nikki” Clifton como presidenta de Impacto Social y de la Fundación de UPS a partir del 1 de noviembre, y la jubilación de Eduardo “Ed” Martínez. Nikki dirigirá las iniciativas de filantropía global, impacto social y asuntos comunitarios de UPS como parte del nuevo equipo de Asuntos Corporativos, Comunicaciones y Sostenibilidad de UPS.
“La amplia experiencia de Nikki en los sectores corporativo, jurídico y sin ánimo de lucro la ha preparado para asumir esta función vital en un momento crucial para nuestra organización”, declaró la directora de Asuntos Corporativos de UPS, Laura Lane. “Su integridad, visión y pasión la convierten en la candidata ideal para liderar nuestras iniciativas de responsabilidad social corporativa mientras nos enfrentamos a los retos y oportunidades para ayudar a construir comunidades más seguras, resilientes e inclusivas en todo el mundo”.
Anteriormente, Nikki ocupó el cargo de vicepresidenta de Relaciones Públicas y dirigió la política de personal de UPS, la defensa legislativa y el compromiso de asuntos externos con los miembros del Congreso y con los fiscales generales de los estados. Ha sido fundamental en la respuesta de UPS a asuntos de derechos humanos y justicia social, lo que incluye el liderazgo y el compromiso de UPS para erradicar la trata de personas. También dirige el Grupo de Trabajo de Equidad, Justicia y Acción de UPS, un equipo de liderazgo interdisciplinario que trabaja para desmantelar el racismo sistémico donde UPS está mejor posicionado para impulsar el cambio.
Nikki comenzó su carrera en UPS en 2003 como asesora de trabajo y empleo, asesorando sobre temas de personal en unidades de negocio de todo el país. Antes de incorporarse a UPS, ejerció la abogacía laboral y de empleo en Delta Air Lines y Alston & Bird LLP.
Nikki fue nombrada miembro del Comité Asesor del Departamento de Transporte sobre la Trata de Personas, forma parte de la Junta Asesora de Líderes de la Red Mundial CARE y fue miembro de la Junta del Instituto Nacional para el Desarrollo de la Infancia Negra, entre otras organizaciones. Obtuvo su licenciatura magna cum laude en comunicaciones en el Programa de Honor Annenberg de la Universidad Howard y su doctorado en derecho en la Facultad de Derecho de la Universidad de Georgia.
Ed Martínez ha tenido una distinguida carrera profesional de 44 años en UPS, en la que ha desempeñado más recientemente su labor como director de Diversidad e Inclusión de UPS y presidente de la Fundación de UPS, liderando las operaciones y la gestión de los programas de relaciones empresariales, de compromiso de los empleados y de relaciones empresariales globales de UPS durante los últimos ocho años.
“Ed es un defensor incansable apasionado por abordar las crisis humanitarias y los desafíos comunitarios”, dijo Lane. “Ha establecido sólidas colaboraciones en los sectores público, privado y civil de todo el mundo que han llevado a mejoras en la sostenibilidad global, la igualdad social y de género, el voluntariado, la seguridad de la comunidad, la diversidad, la igualdad y la inclusión. Estamos agradecidos por su gestión y progreso en los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas y por reforzar nuestra relación con comunidades de todo el mundo”.
Ed comenzó su carrera en UPS en 1976 en la manipulación de paquetes en Florida. Luego, progresó hasta la gerencia mientras obtenía una licenciatura en contabilidad por la Universidad de Miami. Ascendió dentro de la gerencia, asumiendo puestos en ingeniería industrial, riesgo corporativo, y finanzas y contabilidad, además de obtener un título en leyes. Luego, trabajó como asesor jurídico corporativo hasta 2012, antes de obtener la dirección de la Fundación de UPS.
Además de sus responsabilidades corporativas, Ed es director de numerosas juntas y consejos asesores de liderazgo para la Organización de las Naciones Unidas, organizaciones civiles de todo el mundo y el Foro Económico Mundial, incluido el Consejo Ejecutivo de Acción Humanitaria Mundial bajo la dirección del Enviado Humanitario del Secretario General de la ONU y la Junta Asesora de la Iniciativa de Liderazgo Ejecutivo Mundial de la ONU. Trabaja en la Junta Directiva de los EE. UU. del Programa Mundial de Alimentos y como director en la Junta de Asesores Corporativos de UnidosUS.
Acerca de UPS
UPS (NYSE: UPS) es una de las compañías de transporte de paquetes más grandes del mundo, con unos ingresos en 2019 de 74 000 millones de USD, y proporciona una amplia gama de soluciones de logística integrada para clientes en más de 220 países y territorios. Más de 500 000 empleados de la empresa adoptan una estrategia que se ejecuta de manera simple y poderosa: El cliente es lo primero. Orientados a las personas. Nos motiva la innovación. UPS se compromete a reducir su impacto en el medio ambiente y a apoyar a las comunidades a las que servimos en todo el mundo. UPS también mantiene una sólida e inquebrantable posición en apoyo de la diversidad, la igualdad y la inclusión. La empresa se encuentra en Internet en www.ups.com, con más información en www.pressroom.ups.com y www.investors.ups.com.
Acerca de La Fundación de UPS
Desde su fundación en 1907, UPS construye un legado como un ciudadano corporativo solidario y responsable, apoyando programas que proporcionan soluciones a largo plazo a las necesidades comunitarias. Fundada en 1951, La Fundación de UPS lidera sus programas de ciudadanía global y es responsable de facilitar la participación comunitaria en comunidades locales, nacionales y globales. En 2019, UPS y sus empleados, activos y jubilados, invirtieron más de 123,8 millones de USD en donaciones benéficas en todo el mundo. La Fundación de UPS se encuentra en la web en UPS.com/Foundation y en Twitter bajo el nombre @UPS_Foundation.
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