Jaký je příběh: Betsy Siam Zaldivar se přistěhovala z Kuby do Ameriky v rámci hledání nových příležitostí. Prostřednictvím programu UPS Earn & Learn* si mohla zaplatit vysokou školu a vystudovat bakalářský obor komunikace na univerzitě v Louisville.
Betsy studovala žurnalistiku na Kubě a poté své vzdělání přerušila a přestěhovala se do USA. Hledala práci, možnost dokončit vzdělání a místo, kterému by mohla říkat domov. Všechny tři tyto věci našla, když přistála v Louisville v Kentucky a začala pracovat pro UPS.
Růst s UPS: Betsy začínala jako skladnice a rychle povýšila. Po získání titulu pracovala na částečný úvazek jako vedoucí provozu a poté nastoupila na novou pozici v personálním oddělení. „Chtěla jsem zůstat ve společnosti UPS, protože se mi líbí možnost pohybu, růstu a výzev,“ řekla Betsy.
Netrvalo dlouho a jejího talentu si všimli a nyní se těší na magisterské studium managementu a práci v technickém oddělení.
Věděli jste? Společnost UPS dává přednost vzdělávání a rozvoji.
- Zaměstnancům poskytujeme špičkové mzdové ohodnocení a benefity, jako jsou programy podpory výuky, například Earn & Learn. Od roku 1997 zajistila společnost UPS zaměstnancům na plný i částečný úvazek na školné více než 400 milionů dolarů.
- Ve vedení UPS je v současné době více než 18 000 zaměstnanců, kteří do vedení postoupili z odborových pozic.
- Vytváříme dobře placená pracovní místa a držíme si sezónní zaměstnance na plný úvazek.
**Program Earn and Learn: podobné programy podpory vzdělávání jsou k dispozici v celém našem podniku po celém světě.