Cena Jima Caseyho za služby komunitě oslavuje ducha a odkaz dobrovolnictví v UPS a vynikající služby našich zaměstnanců v rámci komunit. Nadace UPS každoročně vyzývá zaměstnance, aby nominovali partnery na toto ocenění, a všech 15 finalistů obdrží granty ve výši 5 000 USD pro neziskové organizace, pro které pracují.
Tito úžasní zaměstnanci UPS jsou lídry svou hlavou, srdcem i rukama a inspirují nás všechny, abychom byli důležitou součástí něčeho většího.
Seznamte se s neuvěřitelnými a dojemnými příběhy našich finalistů pro rok 2023: Zůstaňte naladěni a sledujte s námi každý týden příběhy inspirativních pracovníků UPS a jejich vlivu na jejich komunity. Odpočítávání může začít!
Troi Grimes, vedoucí bezpečnosti, Georgia, USA
Organizace: Big Brothers Big Sisters, Heart of Georgia
Závazek ke službě: Troi je jakožto americký veterán vždy odhodlán sloužit ostatním. Během svého působení na Blízkém východě pracoval prostřednictvím různých mezinárodních organizací s uprchlíky. Po návratu domů začal pracovat jako dobrovolník v neziskové organizaci Big Brothers Big Sisters Heart of Georgia, jejímž posláním je podpora mládeže prostřednictvím mentorství. Dnes je členem správní rady a říká, že jedním z nejuspokojivějších aspektů jeho práce je vidět, jak dítě po spolupráci s mentorem prospívá.
„Dobrovolnictví je závazek a forma zodpovědnosti. Jako veteránovi, který se potýkal s posttraumatickou stresovou poruchou, mi služba druhým pomohla být přítomen ve chvílích, kdy bych se jinak izoloval,“ řekl Troi.
Anthony Curtis, supervizor na částečný úvazek ve Washingtonu, USA
Organizace: Koalice pro rovnost černochů
Závazek ke službě: Anthony se celý život zasazoval o rovný přístup černošských a afroamerických rodin ke zdravotní péči, pracovním příležitostem a vzdělání. V roce 2020 založil neziskovou organizaci Black Equality Coalition, jejímž cílem je zvyšovat povědomí o systematických nespravedlnostech a pozvednout černošské a afroamerické komunity. Dnes se organizace zaměřuje na nabídku vzdělávání, navazování kontaktů a pořádání komunitních akcí.
„Touha pomáhat lidem s nedostatečnou péčí je investicí do mé komunity … která stojí za to,“ řekl Anthony.
Terrance Berry, vedoucí silničního podavače v Georgii, USA
Organizace: Nadace Focus 21
Závazek ke službě: Terrance se již v mládí nadchl pro boj s dětskou obezitou. Za tímto účelem založil nadaci Focus 21, jejímž cílem je posílit postavení mladých lidí a zlepšit jejich zdraví a pohodu. Terrance vede lekce fitness a vzdělává rodiny, jak zařadit zdravé stravování a fitness do jejich rozvrhu.
„Focus 21 také celoročně pořádá komunitní akce a sbírky potravin a oblečení na podporu rodin, které nemají přístup k nezbytným zdrojům. Do dnešního dne jsme prostřednictvím těchto akcí podpořili 80 rodin,“ řekl Terrance.
Cecil Bridgewater, provozní manažer GBS v Kalifornii, USA
Organizace: American Cancer Society
Závazek ke službě: V roce 2003 začal Cecil pracovat jako dobrovolník v Americké společnosti pro boj proti rakovině (American Cancer Society). Letos je zodpovědný za vedení osvětových kampaní vytvářením obsahu pro sociální média pro stránku American Cancer Society na YouTube – věnovanou především přeživším a pečovatelům. V průběhu let také dobrovolně spolupracoval s organizací Relay for Life Southern Nevada, pro kterou každoročně organizuje akci, jež na místní úrovni vynáší desítky tisíc dolarů. Cecil pocítil dopad rakoviny na životy členů rodiny, přátel i spolupracovníků a je hrdý na to, že může předávat dál jejich inspirativní příběhy.
„Můj život obohatilo vědomí, že mám vliv na boj proti rakovině ... a zastupuji ty, kteří již nemohou přispět svým hlasem,“ řekl Cecil.
Gina Moreno, administrátorka zprostředkovatelské společnosti v provincii New Brunswick, Kanada
Organizace: The Filipino-Canadian CommUNITY of New Brunswick
Závazek ke službě: V roce 2003 založila Gina se svým manželem organizaci The Filipino-Canadian CommUNITY of New Brunswick, systém podpory pro Filipínce žijící v New Brunswick a ty, kteří uvažují, že se sem přestěhují. Velká část jejich práce spočívá v obhajobě práv nově příchozích, včetně snahy o to, aby vláda uznala potřeby dočasných zahraničních pracovníků. Gininu práci dokonce ocenil kanadský premiér jako zásadní pro podporu nově příchozích, aby v provincii zůstali.
„Jako imigrantka chápu, jak důležité je najít si komunitu po problémech, které s sebou nese opuštění známého prostředí,“ řekla Gina. S manželem jsme založili tuto skupinu, abychom mohli pomáhat lidem. Jsem navždy vděčná za životy, které jsme ovlivnili, a také za to, jak jejich životy pomohly formovat mě.“
Barbara DeStafeno, senior analytička koordinace projektů v New Yorku, USA
Organizace: Junior League of Orange County New York
Závazek ke službě: Barbara nachází smysl v tom, že pomáhá své komunitě Junior League, organizaci, která rozvíjí vůdčí schopnosti žen. Od roku 2012 vede Barbara kampaně na prevenci obchodování s lidmi, v jejichž rámci zajišťuje základní hygienické potřeby a oblečení obětem sexuálního násilí a osobám ohroženým obchodováním s lidmi. Když vidí, jaký dopad má její práce na ty, které vede, dává jí to pocit úspěchu, hrdosti a sebedůvěry.
„Když jsem začala s dobrovolnictvím, chtěla jsem pomáhat lidem v nouzi. Účastnila jsem se veřejně prospěšných akcí a tam jsem si uvědomila, že tím také mnoho získávám,“ řekla Barbara.
Oliver Jones, manažer vzdělávacího centra v Kalifornii, USA
Organizace: San Diego Urban League
Závazek ke službě: Oliver vyrůstal v San Diegu a chodil do školy v komunitě s nedostatečnou péčí, kde byl přístup k finančnímu vzdělávání omezený. Připojil se k San Diego Urban League, jejímž posláním je budovat partnerství se školami a společnostmi a pomáhat komunitám dosáhnout sociální a ekonomické rovnosti. Oliver se také zasazuje o to, aby se UPS stala preferovaným zaměstnavatelem pro studenty.
„V prostředí, ve kterém jsem vyrůstal, bylo mnoho cest, které jsem si mohl vybrat. Naučil jsem se, že být laskavý a chtít pomáhat druhým, dává pocit pohodlí, úspěchu a štěstí. Můj život nikdy nebyl lepší,“ řekl Oliver.
Eddie Martinez, manažer finančního plánování v Kalifornii, USA
Organizace: Challenged Athletes Foundation
Závazek ke službě: Eddieho dceři byla v roce 2015 diagnostikována nemoc Charcot-Marie-Tooth (CMT) – degenerativní nervové onemocnění, které se v současné době nedá vyléčit. Od té doby se dobrovolnictví stalo velkou součástí jeho života a umožňuje mu pomáhat rodině i ostatním. Eddie spolupracuje s organizacemi, které zvyšují povědomí o CMT a získávají finanční prostředky na vývoj nových léků. Úzce spolupracuje také s nadací Challenged Athletes Foundation, která podporuje Američany po celé zemi v aktivním životním stylu, který je nejlepším způsobem, jak zabránit postupu nemoci.
„Dobrovolnictví znamená neočekávat nic na oplátku ... protože se vám toho hodně vrátí. Naplňuje to vaši duši,“ řekl Eddie.
Hang Nguyen Thi Thuy, vedoucí zprostředkovatelské firmy v Hanoji ve Vietnamu
Organizace: Sách cho em – Books for Kids
Závazek ke službě: Děti ve venkovských oblastech Vietnamu často zaostávají ve vzdělání kvůli nedostatku prostředků. Před deseti lety si Hang tuto potřebu uvědomila a vydala se na cestu, jejímž cílem je zajistit spravedlivé příležitosti všem dětem bez ohledu na to, kde žijí. Založila neziskovou organizaci Books for Kids, která potřebným dětem poskytuje knihy, školní potřeby a základní věci. V roce 2016 začala organizace budovat třídy s přístupem k internetu a počítačům. Od roku 2022 vybudovali 20 učeben a darovali 253 počítačů 17 školám na vietnamském venkově.
„Dobrovolnictví dává mému životu větší smysl... a je požehnáním, že mohu pomáhat tolika lidem. Vím, že děti, kterým pomáháme, jsou budoucností této země,“ řekla Hang.
William Vaughan, první důstojník společnosti UPS Airlines v Kentucky, USA
Organizace: Operace BackPack4kids
Závazek ke službě: William založil důvěryhodnou neziskovou organizaci pro potřebné děti po humanitární krizi. Jako zakladatel a výkonný ředitel organizace BackPack4Kids má William za úkol poskytnout dětem, které přišly o domov, základní věci, jako jsou přikrývky, hygienické soupravy, potraviny, oblečení, hračky a další.
„Operace Backpack4kids mi umožnila využít mé vzdělání a životní dovednosti k vytvoření něčeho úžasného. Dala mi něco, na co mohu být hrdý, a vždy budu vděčný za příležitost, kterou jsme dostali, abychom měnili životy,“ řekl William.
Jill Walls, regionální provozní manažerka v Jižní Karolíně, USA
Organizace: Dětský domov Thornwell
Závazek ke službě: Jill Walls se s filantropií seznámila v devíti letech, když se nastěhovala do dětského domova Thornwell. Pochopila, že její oblečení, jídlo a školní potřeby jsou dary financované organizacemi, církvemi a laskavými lidmi, pro které je důležité pomáhat. Dětský domov Thornwell poskytuje dětem v nouzi domov a přístup k ozdravným službám. Posláním Jill je umožnit dětem prolomit kruh zneužívání – vytvářet šťastnější a zdravější komunity.
„Dobrovolnictví změnilo můj pohled na svět. Pomohlo mi to vidět svět způsobem, který mi připomíná větší dobro, k němuž jsme povoláni bez osobního prospěchu,“ řekla Jill.
Oscar Sotomayor, vysloužilý pracovník kontroly zásob v Buenos Aires v Argentině
Organizace: Argentine Association of Adapted Tennis
Závazek ke službě: Oscar, který byl od jednoho roku ochrnutý na obě nohy, se rozhodl soustředit na to, co umí, a stal se hvězdným sportovcem. Reprezentoval svou zemi na největších světových turnajích v adaptivním tenise, včetně Světového poháru, US Open a French Open. Jeho posláním je zajistit, aby měly ke sportu rovný přístup i další generace. Je zakladatelem Argentinské asociace adaptivního tenisu, neziskové organizace, která dětem s postižením pomáhá prostřednictvím tenisu rozvíjet jejich silné stránky.
„UPS mi dala příležitost žít hrdě jako mé autentické já... Zaměření na schopnosti místo na postižení pomáhá lidem růst a prospívat v práci i v běžném životě,“ řekl Oscar.
Steve Palm, řidič doručovacího vozu v Massachusetts, USA
Organizace: The Kacie Project
Závazek ke službě: Svět řidiče UPS Steva Palma se navždy změnil 17. července 2014, když jeho dcera Kacie ve 14 letech spáchala sebevraždu. O několik let později založil neziskovou organizaci The Kacie Project, jejímž cílem je snížit počet sebevražd a podpořit přeživší prostřednictvím preventivních školení.
„Tato nezisková organizace začala fungovat s velkou podporou mých spolupracovníků, kteří se mě ptali, zda by mohli na můj projekt přispět. Nemohu ani být pyšnější, že pracuji na místě, které je tak odhodlané pomáhat lidem ve svém okolí,“ řekl Steve.