Câu chuyện là gì: UPS đang thể hiện cam kết về công bằng và hòa nhập bằng cách hỗ trợ tăng trưởng kinh tế cho phụ nữ, bao gồm hơn 3 triệu đô la tiền tài trợ vào năm ngoái cho các dự án và chương trình tài trợ lấy phụ nữ làm trung tâm. Từ các chiến dịch nâng cao doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ đến việc đầu tư vào quan hệ đối tác cộng đồng và tăng cường đại diện trong ban quản lý công ty, UPS tập trung vào việc thúc đẩy bình đẳng giới nhiều hơn nữa.
Tại sao điều này lại quan trọng: “UPS tự hào thực hiện các bước trao quyền cho phụ nữ trong nền kinh tế toàn cầu”, Juan Perez, giám đốc thông tin và kỹ thuật kiêm nhà tài trợ điều hành của Nhóm nguồn Trợ giúp Kinh doanh Phát triển Lãnh đạo cho Phụ nữ của UPS, cho biết. “Phụ nữ là nguồn lực đổi mới mạnh mẽ trong công ty và là nguồn tạo việc làm và tăng trưởng kinh tế mạnh mẽ trên toàn thế giới.”
Hành động cụ thể từ UPS:
- Quỹ từ thiện UPS đã cam kết trợ cấp và tài trợ hơn 3,3 triệu đô la để thúc đẩy các chương trình hỗ trợ các vấn đề của phụ nữ vào năm 2021, bao gồm các tổ chức như Spelman College, ACCION International và Catalyst Inc.
- Kể từ năm 2018, 17.000 phụ nữ và chủ doanh nghiệp nhỏ đã kết nối với nền kinh tế toàn cầu thông qua Chương trình Nữ Xuất khẩu của UPS. Năm ngoái, chương trình đã đào tạo và huấn luyện 2.200 phụ nữ về việc hội nhập các doanh nghiệp nhỏ của họ với nền kinh tế toàn cầu.
- Chương trình UPS Ignite sẽ củng cố 140 doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ và bị phân biệt đối xử thông qua giáo dục, tài nguyên, mạng lưới và 100 nghìn đô la tiền tài trợ vào năm 2022.
- 31% thành viên ban quản lý của UPS là người dân tộc thiểu số và 46% là phụ nữ.
- Phụ nữ chiếm một phần ba trong Ban quản lý của chúng tôi.
- UPS được dẫn dắt bởi một trong số ít nữ CEO trong danh sách Fortune 500, Carol B. Tomé.
Nhân viên UPS có thể tham gia bằng cách:
- 8 tháng 3, 10:30 sáng theo giờ miền Đông: Trò chuyện công khai với Câu lạc bộ Sách Người mở đường ESG UPS Nam tước Minouche Shafik, tác giả và giám đốc của Trường Kinh tế và Khoa học Chính trị London, Laura Lane, giám đốc quan hệ công chúng và Penny Naas, chủ tịch các vấn đề công cộng quốc tế và phát triển bền vững.
- Ngày 10 tháng 3, 8:30 sáng theo giờ miền Đông: Cuộc thảo luận bàn tròn về lời khuyên nghề nghiệp được đưa ra bởi video từ hội thảo gần đây với CEO Carol B. Tomé và năm phụ nữ trong Ban quản lý của UPS. Các nhóm đột phá sẽ chia sẻ những lời khuyên tốt nhất về nghề nghiệp mà họ từng nhận được. Đăng ký tại đây.
- Ngày 22 tháng 3, 1:00 chiều theo giờ miền Đông: Cuộc thảo luận bàn tròn của Allyship dựa trên video từ ban Hội đồng quản trị. Lắng nghe từ Nhóm Lãnh đạo Điều hành của chúng tôi và chia sẻ các ví dụ cá nhân về quan hệ đồng minh. Đăng ký tại đây.
- Ngày 31 tháng 3, 8:30 sáng theo giờ miền Đông: Công chiếu video đầy đủ về cuộc thảo luận của Ban giám đốc với CEO Carol B. Tomé. Đăng ký tại đây.
- Các sự kiện của Nhóm nguồn Trợ giúp Kinh doanh Địa phương: Các hội Phát triển Lãnh đạo của Phụ nữ (Women’s Leadership Development, WLD) và các hội Phụ nữ trong Doanh nghiệp (Women in Operations, WIO) tại địa phương đang tổ chức rất nhiều sự kiện trong suốt cả tháng.
Làm thế nào chúng ta có thể tôn vinh những đóng góp của phụ nữ trong nghệ thuật và văn hóa:
- Theo dõi các bộ phim và chương trình do các nhà làm phim nữ làm đạo diễn.
- Khám phá tác phẩm nghệ thuật mới do các nghệ sĩ nữ đột phá tạo ra.
- Xoay theo các giai điệu đầy cảm hứng của các nghệ sĩ nữ.
- Đọc một cuốn sách của một trong vô số tác giả nữ.
Cái nhìn rộng hơn: Tháng Lịch sử Phụ nữ bắt đầu vào năm 1987 như một cách để tôn vinh những đóng góp thầm lặng của phụ nữ đối với lịch sử Hoa Kỳ. Chủ đề chính thức của Tháng Lịch sử Phụ nữ năm nay là “Mang đến Sự chữa lành, Thúc đẩy Niềm hy vọng.” Đây là một lời tri ân dành cho những người làm công tác tuyến đầu - như các nhân viên của UPS - và là sự công nhận về hàng nghìn cách mà phụ nữ đã mang lại sự hàn gắn và niềm hy vọng trong suốt chiều dài lịch sử.
Ngày Quốc tế Phụ nữ được tổ chức trên toàn cầu vào ngày 8 tháng 3. Hãy đón xem một thông báo thú vị từ UPS vào ngày hôm đó.
Bạn có biết: UPS đã tuyển dụng phụ nữ từ những ngày đầu trong lịch sử 115 năm của chúng tôi. Phụ nữ lần đầu tiên được tuyển dụng vào các vai trò tài xế và vận hành trong Thế chiến thứ hai.