Black History Month w UPS

Wzmacniamy głosy czarnych i działamy
Desktop.jpg Tablet.jpg Mobile.jpg

Historia: UPS wprowadza słowa w życie, aby wspierać i wzmacniać społeczności czarnych dzięki nowym partnerstwom strategicznym, większemu finansowaniu organizacji i zwiększonemu wolontariatowi w potrzebujących społecznościach.

Dlaczego to ma znaczenie?: „Jestem dumny z pracy dla firmy, która celowo inwestuje w potrzebujące społeczności i zdecydowanie tworzy ścieżki rozwoju dla czarnych studentów i firm” — powiedział Doug Daley, doradca działu korporacyjnego Pracowniczej Grupy Wspólnotowej dla Afroamerykanów (AABRG). „Te celowe kroki skupiają się na podnoszeniu kapitału i przyczynią się do sukcesu gospodarczego społeczności czarnych”.

Konkretne działania:

  • W ciągu ostatniego roku Fundacja UPS przekazała ponad 3 mln USD w grantach i darowiznach na rzecz organizacji takich jak National Urban League, NAACP, United Negro College Fund oraz National Museum of African American History and Culture.
  • Nowe partnerstwo między UPS i Russell Innovation Center for Entrepreneurs (RICE) będzie napędzać sukcesy czarnych przedsiębiorców i społeczności, w których działają.
  • Program UPS Ignite oraz nasza współpraca z RICE pozwolą w ciągu najbliższych trzech lat zmniejszyć liczbę niedostatecznie reprezentowanych przedsiębiorców poprzez inwestycje UPS i Fundacji UPS o wartości 1,25 mln USD, docierające do ponad 250 małych i średnich firm.
  • Firma UPS zobowiązała się do wsparcia społeczności czarnych co najmniej milionem godzin wolontariatu
  • Black Voices from Big Brown opisuje historie liderów i pionierów UPS. Podcasty z każdym współpracownikiem oferują dodatkowe informacje.
  • Kampania Proudly Unstoppable wyróżnia małe firmy prowadzone przez czarnych.

Jak pracownicy UPS mogą się zaangażować: AABRG sponsoruje wydarzenia online dla pracowników UPS przez cały miesiąc.

  • Feb. 1, 11:30 a.m. ET: Rozpoczęcie Black History Month z dyrektorem ds. marketingu Kevinem Warrenem i gościem specjalnym, dyrektor generalną Carol B. Tomé
  • Feb. 8, 3 p.m. ET: Przedstawienie NextUp Committee z Nikki Clifton, prezes ds. wpływu społecznego i Fundacji UPS
  • Feb. 9, 3 p.m. ET: Wykład Keynote z Johnem Hopem Bryantem, przedsiębiorcą i założycielem Operation HOPE
  • Feb. 22, 4 p.m. ET: Dyskusja przy okrągłym stole z klientem UPS i uczestnikiem Ignite, Mielle Organics i właścicielami Monique i Melvinem Rodriguezami. 

Wydarzenia lokalne: Szukaj możliwości wolontariatu w ciągu miesiąca. Każde działanie, które służy populacji składającej się przynajmniej w 50% z czarnych, liczy się do osiągnięcia celu wynoszącego 1 mln godzin. Pomysły można znaleźć w lokalnym oddziale AABRG. 

Szerszy opis: Black History Month rozpoczął się w Stanach Zjednoczonych jako sposób na upamiętnienie ludzi i wydarzeń w historii diaspory afrykańskiej i jest coraz częściej świętowany na całym świecie.

„Black History Month jest dla mnie żywym świętowaniem ludzkości” – powiedziała Charlene Thomas, dyrektor ds. różnorodności, równości i integracji w UPS. „To czas, aby docenić osiągnięcia osób czarnych na całym świecie i wyobrazić sobie wspólną przyszłość, w której równość rasowa jest wbudowana w nasze społeczności”.

Sprawdź śmiałe aspiracje Charlene na rok 2022 tutaj i bądź na bieżąco.

 

Powiązane historie

Powered by Translations.com GlobalLink OneLink Software