To ważny tydzień — kończymy Miesiąc Historii Społeczności Afroamerykańskiej znaczącym osiągnięciem! Blisko rok wcześniej niż zakładaliśmy pracownicy UPS pomogli Fundacji UPS osiągnąć cel, jakim było przepracowanie miliona godzin w ramach wolontariatu, wspierając niedostatecznie reprezentowane społeczności afroamerykańskie. Tak, M-I-L-I-O-N!
Zmieniamy świat na lepsze: „Firma UPS w niewzruszony sposób angażuje się na rzecz swoich wartości”, wyjaśnia Nikki Clifton, prezes ds. wpływu na społeczeństwo i Fundacji UPS. „Kierujemy się nimi, gdy zapewniamy najlepsze w swojej klasie usługi milionom klientów, troszczymy się o naszych pracowników i dajemy nadzieję oraz przychodzimy z pomocą społecznościom na całym świecie”.
Wypełniamy nasze zobowiązania: W 2020 r. zobowiązaliśmy się do przepracowania miliona godzin w ramach wolontariatu, tak aby wspierać tworzenie sprawiedliwego, zreformowanego i równego społeczeństwa dla Afroamerykanów. Oprócz zobowiązania się do wolontariatu firma UPS wspierała powstawanie nowych przepisów prawa, takich jak Federalna Ustawa o Zapobieganiu Samosądowi oraz stanowe ustawy o przestępstwach spowodowanych nienawiścią, i przekazała znaczące środki finansowe organizacjom, które wspierają społeczność afroamerykańską.
Pracownicy firmy UPS angażują się na rzecz poprawy warunków życia w społecznościach, w których pracują i żyją:
- Przez kilkadziesiąt lat stałego zaangażowania Fundacja UPS przekazała blisko 85 mln USD organizacjom skupiającym się na wspieraniu niedostatecznie reprezentowanych kwestii ważnych dla społeczności afroamerykańskich.
- Zainspirowały nas wysiłki naszych sekcji BRG w całych Stanach Zjednoczonych, które wywarły na wszystkich pracowników istotny wpływ, zarażając ich entuzjazmem i pomagając osiągnąć nasz wspólny cel. Razem pomagały organizacjom, takim jak House of Artists Foundation, Baton Rouge Area Foundation, Crossroads Tigers Youth Athletics i nie tylko.
- Od 2022 r. pracownicy UPS stworzyli 1600 możliwości odbycia wolontariatu.
Czy wiesz, że:To tylko jeden z wielu przykładów tego, jak pomagamy zmieniać świat na lepsze, dostarczając to, co ważne. Poprzez wspólne wysiłki jesteśmy na dobrej drodze do osiągnięcia następujących celów:
👏 30% kobiet zatrudnionych na pełnym etacie na stanowiskach kierowniczych globalnie i 40% utalentowanych pracowników o zróżnicowanym pochodzeniu etnicznym zatrudnionych na pełnym etacie na stanowiskach kierowniczych w Stanach Zjednoczonych do 2025 r.
🚚 40% naszej floty pojazdów drogowych zasilanych paliwami alternatywnymi do 2025 r.
🌳 Zasadzenie 50 mln drzew na całym świecie do 2030 r.
✅ Osiągnięcie neutralnej emisji dwutlenku węgla do 2050 r.
🌍 Zasilanie 25% naszych zakładów energią odnawialną do 2025 r.
Dziękujemy pracownikom UPS za poświęcenie, współczucie dla innych i działanie. Kontynuujmy zmienianie świata na lepsze, dawanie nadziei i wspieranie rozwoju społeczeństwa.