女性推動世界

慶祝女性歷史月和國際婦女節
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故事內容:UPS 正在透過支援女性的經濟成長來證實其對公平與包容的承諾,包括去年為以女性為本的計劃和贊助提供 300 多萬美元的資助。從提升女性擁有的企業到投資於社區夥伴關係及增加女性在公司管理層中的代表人數,UPS 專注於推進更大的性別平等。

這為何很重要:「UPS 很高興能採取措施來為參與全球經濟的女性賦能,」資訊與工程總監兼 UPS 的女性領導力開發業務資源小組 (Women’s Leadership Development Business Resource Group) 執行發起人 Juan Perez 說。「女性是公司內部強有力的創新源頭,是世界各地創造就業和經濟增長的強大來源。」

UPS 的具體行動:

UPS 員工如何參與進來:

  • 東部時間 3 月 8 日上午 10:30:與 UPS ESG 開拓者讀書俱樂部 Minouche Shafik 男爵夫人(作者和倫敦經濟與政治科學學院董事)、Laura Lane(公共事務總監)以及 Penny Naas(國際公共事務與可持續發展事務總監)進行爐邊談話。
  • 東部時間 3 月 10 日上午 8:30:職業生涯建議圓桌討論會,由近期與行政總監 CEO Carol B. Tomé 和 UPS 董事會中五位女性組成的小組之短片促成。小組將分享她們曾經獲得的最佳職業生涯建議。在此註冊。
  • 東部時間 3 月 22 日下午 1:00:聯盟圓桌討論會,基於董事會小組的短片。聽取我們的行政領導團隊的建議,並分享聯盟的個人範例。在此註冊。
  • 東部時間 3 月 31 日上午 8:30:行政總裁 Carol B Tomé 參與董事會全體專題討論會的完整短片首播。在此註冊。
  • 當地的業務資源小組活動:當地的女性領導力開發 (WLD) 分會和運營中的女性 (WIO) 分會正在整個月裡舉辦大量的活動。

如何向藝術和文化領域內的女性貢獻致敬:

  • 觀看女性製片人導演的電影和節目。
  • 探索由開創性的女性藝術家創作的新藝術品。
  • 播放由女性藝術家創作的歌曲。
  • 閱讀由無數女性作者中的一位寫的書。

更廣闊的的視野: 女性歷史月始於 1987 年,作為讚美女性對美國歷史不為人知的貢獻的一種方式。今年女性歷史月的官方主題為「提供治癒,促生希望」。這是在向 UPS 員工這樣的一線員工致敬,也是對整個歷史上女性提供治癒和希望的數千種方式之認可。

國際婦女節3 月 8 日在全球範圍內慶祝。留意當天 UPS 令人興奮的公告

您是否知道: 在我們 115 年歷史的初期,UPS 就已開始僱用女性。最初是在第二次世界大戰期間僱用女性從事司機和營運工作。

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