Joe Rayburn é gerente de aplicações do cliente na UPS. Aqui, ele compartilha uma história pessoal sobre o que realmente significa trazer toda a sua autenticidade para o trabalho.
“A pessoa que você é não se encaixa em nossa empresa e em nossa moral.”
Aquelas palavras me atropelaram enquanto eu era demitido no início da minha carreira profissional. O motivo da minha demissão? Eu era gay.
Eu era jovem. Eu tinha me esforçado tanto para encontrar aquele emprego. Realmente, era uma dádiva de Deus — ou assim eu pensava.
Mas lá estava eu... sem emprego... não por causa de um trabalho ou desempenho insuficiente, mas simplesmente por ser quem eu era.
Fiquei devastado, e a experiência deixou uma marca indelével em minha jornada profissional.
Assim, quando comecei a trabalhar na UPS em 2005, voltei a me esforçar para manter minha sexualidade em segredo.
Vivendo no armário
Eu era abertamente gay desde meados dos anos 90, quando tinha 16 anos, e sempre pensei na minha sexualidade como nos meus cabelos castanhos e nos meus olhos castanho-claros — era apenas uma parte de quem eu era. Só que agora não era mais.
Viver no armário é terrível. Você tem de jogar o jogo dos pronomes. Você está sempre hiperconsciente sobre a pessoa com quem está falando e do que está compartilhando. Você tem de esconder ativamente metade de quem você é enquanto tenta se concentrar no seu trabalho. É um enorme esgotamento mental e emocional.
De fato, a Harvard Business Review descobriu que os trabalhadores LGBTQ que guardam segredo sobre sua sexualidade têm 73% mais probabilidade de deixar essa empresa dentro de três anos do que aqueles que a assumem publicamente.
Eu vi um futuro potencial na UPS. Era minha primeira chance de ter uma carreira de verdade, mas eu não queria colocar meu trabalho em risco.
Em poucos meses, fui promovido a supervisor. Então eu soube que a orientação sexual estava incluída na política antidiscriminação da UPS — e fazia anos.
Fora do armário novamente
Assim, eu me assumi novamente.
A decisão não foi fácil, e levou a algumas noites sem dormir.
Nunca esquecerei de estar sentado à mesa diante de meu gerente de vendas com a inquietante combinação de boca seca e palmas suadas, tentando me forçar a dizer as palavras. Eu só posso imaginar o que meu chefe pensou que eu queria discutir.
“Então, eu queria que você soubesse que eu sou gay e estou em um relacionamento sério”, disparei, antes de cair em silêncio e me sentar com uma expulsão de fôlego, à espera da resposta.
Foi a melhor decisão da minha vida. Comecei a descobrir que a UPS tem uma cultura surpreendente e inclusiva. Fui encorajado a trazer toda a minha autenticidade para o trabalho.
Essa descoberta me tirou um peso enorme dos ombros e aprofundou minha conexão com a minha família UPS. Serviu também como motivação pessoal para mostrar à UPS que seu investimento em mim não foi em vão.
Em outras palavras, para a UPS, não era apenas a coisa certa a fazer. Era a coisa certa a fazer para os negócios.
Seja você
Quando a UPS anunciou a criação de grupos de recursos empresariais, senti um chamado para iniciar um grupo de LGBTQ e apoiadores para dar suporte a pessoas como eu.
Ao longo dos anos, temos trabalhado arduamente com algumas pessoas verdadeiramente incríveis e apaixonadas. Passamos milhares de horas voluntárias levantando dezenas de milhares de dólares para jovens desabrigados. Enchemos mochilas para famílias de baixa renda. Abastecemos despensas de alimentos, pintamos abrigos e entregamos comida aos doentes.
Isso foi possível porque eu trabalho para uma empresa que me vê e me aceita pelo que sou.
Tive muitas surpresas ao longo do caminho. O apoio veio de pessoas de todas as cores, histórias e orientações sexuais.
Eu gostaria de lembrar a todos de mostrar a uma pessoa LGBTQ que ela é aceita. Você não precisa de um grande gesto. Os momentos mais transformadores são muitas vezes os pequenos momentos.
Para mim, foi lendo a política antidiscriminação da UPS, que me deu coragem para me assumir.
Seja essa pessoa para alguém: Faça aquela pessoa saber que você está com ela.
Ao fazer isso, você a ajudará a trazer toda a sua autenticidade pessoal para o trabalho todos os dias. Estes pequenos atos levarão a grandes mudanças.
Afinal, eu sou a prova viva do poder transformador da autenticidade.